作成日:2022/12/16
〜2023年4月からの「割増賃金率の引き上げ」について〜
「割増賃金率の引き上げ」は、働き方改革関連法案の主旨である長時間労働の
是正を目的とした施策のひとつです。
2023年4月以降、中小企業に対しても月60時間を超える時間外労働の
割増賃金率が、現行の25%以上から50%以上に引き上げられます。
みなさま、対応はお済でしょうか?
詳しい内容はこちらをご覧ください ➡時間外労働に対する割増賃金率.pdf
「割増賃金率の引き上げ」は、働き方改革関連法案の主旨である長時間労働の
是正を目的とした施策のひとつです。
2023年4月以降、中小企業に対しても月60時間を超える時間外労働の
割増賃金率が、現行の25%以上から50%以上に引き上げられます。
みなさま、対応はお済でしょうか?
詳しい内容はこちらをご覧ください ➡時間外労働に対する割増賃金率.pdf