厚生労働省は、平成２８年２月２９日に、企業における女性の活躍状況に関する情報を一元的に集約した「女性の活躍推進企業データベース」を開設しました。「女性活躍推進法」により、平成２８年４月１日から労働者３０１人以上の大企業は、「自社の女性の活躍に関する情報公表」及び女性の活躍推進に向けた「行動計画」の策定が義務となります（常用労働者３００人以下の企業は努力義務）。企業側は、「情報公表」や「行動計画の公表」の掲載先として、利用することができ、学生・求職中の方は、就職活動などで企業研究をする際の情報収集に活用できます。

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　また、行動計画の策定・届出が努力義務である、常用労働者３００人以下の企業に対して、これらの取り組みを後押しするため、「女性活躍加速化助成金」という助成金を整備しています。法律の施行に伴い助成金が再構成される可能性もありますので、新たな助成金が出てきましたらご案内したいと思います。